I denne artikkelen vil du lære alt om de fire viktigste personlighetstypene. Disse er Type A, B, C og D.

Å Vite de fire viktigste personlighetstypene er svært nyttig når du arbeider med andre mennesker. Hvis du raskt kan forstå hvordan de krysser, kan du bygge rapport raskere og skape en dypere forbindelse.

jeg vil dekke de positive og negative egenskapene til hver av disse fire hoved personlighetstypene. Jeg er sikker på at det vil interessere deg å se hvilken du passer inn i. Jeg vil også avsløre den som passer best til min personlighet.

Se Videoen Nedenfor:

Klikk her For Å se På YouTube

Lytt Til Podcasten

Menneskelig atferd er ofte veldig forutsigbar og kan kategoriseres i en av fire forskjellige personlighetstyper. Disse Er Type A, B, C og D. Hver person er unik, Men kan vise sterkere personlighetstrekk fra en av disse typene. Å vite disse 4 personlighetstyper vil hjelpe deg å forstå hvorfor folk reagerer og svare slik de gjør. Dette hjelper deg med å kommunisere med andre mer effektivt og forstå dem bedre.

for hver av de fire viktigste personlighetstypene vil jeg dekke både de positive og negative aspektene. Når du leser denne artikkelen, kan du forholde deg til en av disse personlighetstypene mer enn de andre. Det er godt å vite hvilken type det er, da dette vil hjelpe deg å forstå hvorfor du handler og reagerer som du gjør.

hvis du ikke liker noen negative aspekter av personlighetstypen som ligner mest på deg, kan du endre den. Din oppførsel er ikke satt i stein. Du kan endre hvordan du handler eller reagerer i visse situasjoner.

så jeg vil nå dekke de fire viktigste personlighetstypene i større detalj.

Type A-Go-Getter

Type a folk er høy achievers. De er konkurransedyktige, ambisiøse og veldig godt organisert. De er veldig klar over tid og bruke tid klokt og effektivt. Type a folk er proaktive og elsker å sette mål. De liker å presse grensene og komme utenfor sin komfortsone. Disse menneskene kan være workaholics, og de presser seg med tidsfrister. De er også ivrige etter å hjelpe andre.

dette er god oppførsel og egenskaper å ha. Mange selvhjelpsbøker fremmer disse egenskapene som viktige for suksess. Det er imidlertid noen negative aspekter Ved type a personlighet.

Type a folk er ofte mer stresset og engstelig. De har mindre jobbtilfredshet og kan bytte jobb ofte, og tror at gresset er grønnere et annet sted. Disse menneskene kan ofte føle seg mindre fornøyd i andre områder av livet, for eksempel helse eller relasjoner. Type a folk kan være veldig status bevisst. De kan være utålmodige fordi de verdsetter tid høyt.

et annet trekk er aggresjon. Type a-personer kan vise dette på positive eller negative måter. De kan handle aggressivt og proaktivt for å oppnå ting, for å være best og på toppen av sitt spill. Imidlertid kan denne aggresjonen noen ganger komme fra å ignorere andres behov. Type a mennesker kan være forhastede, impulsive og hyper-alert. De kan bli sint eller frustrert lett.

Vil du ha den høyeste tilliten Til en type a personlighet? Last ned min 100% confidence self-hypnosis-opptak ved å klikke på knappen nedenfor.

Last ned min gratis 100% Confidence Hypnosis MP3

Type B-Avslappet og Sosial

type b personlighet er nesten det motsatte Av Type A. De er mer avslappet, konsekvent og jevn. De liker arbeidet som kreves for å oppnå ting og har en beroligende innflytelse på andre mennesker. Disse menneskene er ofte mer fredelige og jordet. Det kan ta mye å gjøre dem sint eller frustrert. De er mindre konkurransedyktige, det handler mer om å nyte spillet eller opplevelsen enn å vinne eller miste.

Type B mennesker er mer tolerante overfor andre mennesker. De har ofte mange venner og et godt sosialt liv. De utmerker seg i sosiale situasjoner, finner det lett å slappe av med andre og kose seg. Type b folk synes det er lett å ha det gøy.

Type B folk er ofte mer observant og plukke opp på andres følelser. Men de er også følelsesmessig stabile i seg selv. De er veldig tålmodige, og det er denne kombinasjonen av kvaliteter som fører Til At Type B-folk blir veldig gode terapeuter, forfattere, skuespillere eller skuespillerinner.

Imidlertid Kan Type B-personer ikke oppnå sitt fulle potensial fordi de er mindre ambisiøse, mer avslappede og avslappede. De kan utsette og la ting til siste minutt. De trenger presset av en stram frist for å anspore dem til handling. Å være mindre klar over tid kan føre dem til å være sent for møter og avtaler. Disse menneskene kan også finne det vanskelig å bestemme seg for et handlingsforløp.

vil du være en super-avslappet Type B person? Klikk deretter på knappen nedenfor for å laste Ned Min Rapid Relaxation Exercise. Dette vil hjelpe deg med å slappe av helt på 6 minutter!

Klikk her for å laste Ned Rapid Relaxation Exercise

Type C-Regelen Vedvarende Perfeksjonist

type c personlighet er lik Type A,men med noen merkbare forskjeller. En nøkkel er perfeksjonisme. Type c-folk bruker mer tid på detaljene og sjekker arbeidet flere ganger for nøyaktighet. De verdsetter viktigheten av å gjøre en utmerket jobb. I motsetning Til Type a folk, Type C folk er mindre klar over tid. Av denne grunn kan deres strebe etter fortreffelighet og perfeksjon bety at en oppgave tar mye lengre tid enn den trenger.

Type c-folk er konsekvente Og pålitelige, og de bøyer sjelden eller bryter reglene. Den aggressive eller utålmodighet Av En Type en person er mer sannsynlig å resultere i dem bøying, bryte eller endre reglene. De vil utfordre status quo. En Type C-person vil gjerne følge reglene, slik at de nyter jobber og oppgaver som følger en bestemt prosedyre eller handler om å overholde regler, lover eller prosedyrer. Type C mennesker er flott å ha i noen sikkerhetskritiske roller.

Type c folk liker å gå dypt inn i å studere og lære ett emne. I stedet for å være god på mange områder, foretrekker de å være ekspert på ett eller to områder. De er mer innadvendte og nyte meningsfulle samtaler med en eller to personer. De er mindre opptatt av overflatenivået som ofte kommer når de kommuniserer sosialt i en større gruppe. Type C folk foretrekker også å unngå konflikter med andre, for ikke å forstyrre status quo.

å ha en rutine og fokusere på en ting om gangen er viktig For Type C-folk. Enhver forstyrrelse av dette kan være stressende eller frustrerende. De liker også en følelse av stabilitet og sikkerhet og vil ta beslutninger basert på logikk i stedet for følelser. Type C mennesker kan være dype tenkere.

Type c folk blir ofte slått ned i detalj og gjør ting perfekt. Som et resultat kan de gå glipp av en frist eller bruke for lang tid på oppgaver. De kan føle seg overveldet når det er for mye som skjer og kan trenge tid alene for å behandle ting. De trenger tid til å ta beslutninger, slik at de kan få alle fakta og detaljer på forhånd.

vil du ha en trinnvis formel for suksess? Eller å lære reglene som vellykkede mennesker følger? I så fall, klikk på knappen nedenfor for å oppdage dette selv.

Grab min «Ti Strategier for Din Suksess» ebok Gratis

Type D-Distressed og Følsom For Andre

Type d folk kan ha en tendens til negativitet. D står faktisk for distressed. Men Type D-folk har også mange positive aspekter.

de er varme mennesker, veldig fredelige på utsiden og følsomme for andres følelser. Type D mennesker har et veldig realistisk syn på livet. De liker sikkerhet og er ganske motstandsdyktige. De elsker å hjelpe og gi råd. Disse menneskene gir sjelden opp og kan være en kilde til visdom for andre mennesker.

Imidlertid føler Type D folk seg ofte isolerte, ensomme og negative. De opplever mer negative følelser enn de andre typene, men vil ikke dele disse følelsene med andre, fordi de er redde for avvisning. I stedet undertrykker de sine følelser, holder dem inne. Type d folk bekymrer seg ofte, og kan føle seg pessimistiske og dystre om livet ved anledninger.

en flott måte å endre de negative sidene Ved Type d personlighet er Ved Hjelp Av Kreativ Visualisering. For å lære å visualisere den riktige måten, last ned min guidede kreative visualiseringsopptak ved å klikke på knappen nedenfor.

Last ned Min Guided Creative Visualization MP3 her

Konklusjon

som jeg nevnte Tidligere, er ingen helt Type A, B, C eller D. Det avhenger også av situasjonen eller hendelsen. Du kan vise Type a atferd på jobb Og Type B når ut med venner. Nøkkelen her er å erkjenne og nyte de positive egenskapene i din oppførsel og personlighet, og deretter jobbe med å endre noen aspekter som virker negative for deg eller andre mennesker. Bevissthet er alltid det første skrittet for å endre.

i tilfelle du lurer på, lener jeg mest til En Type C personlighet. Jeg liker å gjøre ting veldig bra, følge en velprøvd bane, og nyte meningsfulle samtaler med 1 eller 2 personer i stedet for store grupper. Men det er mye personlighet i meg også.

Gi meg beskjed om personlighetstypen som ligner mest på deg ved å legge igjen en kommentar nedenfor.

hvis du likte å lese denne artikkelen og fant den nyttig, vennligst legg igjen en kommentar eller et spørsmål nedenfor. Jeg vil gjerne høre hva du synes! Vennligst klikk også på stjernene nedenfor for å rangere dette innlegget. Også, gjerne dele denne artikkelen med andre mennesker eller på sosiale medier.

har du noen gang lurt på hva de mest vellykkede menneskene gjør? De som er virkelig glade, oppfylt og velstående? Vel, jeg avsløre dette i min 10 Strategier For Suksess ebok. Det er en stor lese og som en godbit for å lese denne artikkelen, det er ditt gratis!

Bare klikk på knappen nedenfor og jeg vil sende denne ebok til deg med en gang.

Grab min «Ti Strategier For Din Suksess» ebok Gratis

Takk for at du leser denne artikkelen. Jeg håper du har en fantastisk dag!

Paul

noen av lenkene i denne artikkelen eller på andre deler av dette nettstedet er «affiliate linker», en link med en spesiell sporingskode. Dette betyr at hvis du klikker på en affiliate link og kjøpe varen, vil vi motta en affiliate provisjon.Prisen på varen er den samme om det er en affiliate link eller ikke. Uansett anbefaler vi bare produkter eller tjenester vi personlig har brukt og hatt nytte av, eller som vi tror vil gi verdi til våre lesere.Ved å bruke affiliate linker, du hjelper støtte Vår Hjemmeside, og vi virkelig setter pris på din støtte.

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert. Obligatoriske felt er merket med *